Это то, что я умею делать лучше всего
Executive Search
Прямой направленный поиск из числа успешно занятых в настоящее время специалистов и управленцев.
Management Selection
Подбор среднего управленческого звена и ключевых специалистов высокой квалификации. Инициирование потока кандидатов в четко ограниченные сроки.
Аудит репутации работодателя
Анализ соответствия заявленной кадровой политики. Выявление репутационных рисков HR бренда компании.
HR Business Partner
Персональное сопровождение проектов изменений в компании (восстановление кадрового учёта, реорганизация, сокращение персонала, принятие значимых решений и пр.).
Тайный соискатель
Проверка эффективности работы кадровой службы по критериям: соблюдение законодательства, корпоративной политики, профессиональной этики и коррупционной составляющей.
Кадровая безопасность бизнеса
Как случайно не назначить / не нанять на значимую позицию диванного аналитика?
Спецпроекты для бизнеса
Выстраивание эффективных коммуникаций во внешней и внутренней среде компании для достижения задач бизнеса. Нестандартные практики под проект / стратегию развития.
Проверка лояльности ключевых сотрудников
Проверим насколько ключевые сотрудники заинтересованы и вовлечены в достижение задач компании. Проверим риски увольнения ключевых сотрудников. Контр-оффер для ценного сотрудника.
Аутплейсмент персонала
Процедура освобождения работника от должности. Это не простое увольнение, а процесс, в результате которых негативные последствия минимизируются для работника и для работодателя.